超级教育健康管理师

在2019年12月30日，国务院常务会议决定分步取消水平评价类技能人员职业资格，推行社会化职业技能等级认定。会议确定，从2020年1月起，除与公共安全、人身健康等密切相关的消防员、安检员等7个工种依法调整为准入类职业资格外，用一年时间分步有序将其他水平评价类技能人员职业资格全部退出国家职业资格目录，不再由政府或其授权的单位认定发证;同时，推行职业技能等级制度，制定发布国家职业标准或评价规范，由相关社会组织或用人单位按标准依规范开展职业技能等级评价、颁发证书。会议明确，已发放的水平评价类技能人员职业资格证书继续有效。按照这项规定，之前已经拿到的健康管理师资格证书是继续有效的。水平评价类技能人员职业资格退出职业资格目录，不是取消职业，不是取消职业标准，更不是取消技能人才的评价，而是由职业资格评价改为职业技能等级认定，改变了发证的主体和管理服务方式，主要是实行“谁用人、谁评价、谁发证、谁负责”，真正发挥用人主体的作用和社会组织的作用，政府主要做好开发职业标准，对评价主体进行监管服务等工作。”“实行职业技能等级认定后，对技能人才队伍建设、对技能人才的培养培训、选拔使用、表彰激励都会起到积极作用，也能为技能人才成长成才提供更加广阔的天地。”因此，健康管理师是退出国家职业资格目录，取消水平评价类技能人员职业资格，不是取消相应职业和职业标准，更不是取消技能人才评价。而是职业资格评价改为职业技能等级认定，发证主体由政府变为用人单位和相关社会组织，实行“谁用人、谁评价、谁发证、谁负责”的原则。这是国家推行“放管服”的必然，也是简政放权的要求，建立更加符合市场经济体制需要的技能人才评价制度。所以，并不是要取消健康管理师这一职业，而是取消其水平评价类技能人员职业资格，将其真正融入市场化，国家充分放权给企业和第三方评价机构，依托他们的力量，把技能人才评价工作做好，政府做好标准开发和监管服务工作。健康管理师依然是大健康时代的人才刚需，今年健康管理师考试因为疫情原因，考试延期到10月和11月进行，也就是大家今年只有一次参加考试的机会，所以感兴趣的考生现在抓紧时间报考！

健康管理师是从事个体和群体从营养和心理等方面健康的检测、分析、评估以及健康咨询、指导和危险因素干预等工作的专业人员。其知识涵盖了膳食营养、心理健康、运动健康、中医养生、慢病调理等领域，能够对人体进行整体的健康分析与评估，从营养、运动、心理和养生四大方面进行健康管理。跨越了基础医学、营养学、心理学、中医学、运动学、康复学及慢病管理学等多学科，是健康产业最紧缺的综合性高端人才。健康管理师发展的背景1健康状况1、高节奏高压力的现代生活及社会人口老龄化的加速发展，导致中国亚健康人群已超过75%。2、随着现代生活方式的发展，富营养化及环境污染带来的长期慢性病发展情况加剧。3、慢性病，如脂肪肝、糖尿病、高血压、心脑血管等疾病，已占到中国疾病死亡人数的80%左右。2医疗福利现状未来慢性病防治任务艰巨，无论从个人支付还是国家医疗保险支付，都面对着巨大的疾病支出压力，人们的健康需求未来将由单一的传统的医疗治疗型，向疾病预防型保健型和健康促进型转变，这就需要治未病防止指导体系的建设，更需要大量专业的综合性人才的配套，而健康管理师是从多学科综合性高端健康医养人才，在治未病健康防治过程中将会发挥巨大作用。国际发展快在欧美等发达国家，健康管理专业人才的配置占到总人口的4%左右，在美国大约每10个人就有7个人向后健康管理服务。在日本，每300个人就拥有一名专业健康管理人员，健康管理人才的数量相当于专业临床医师的5倍。目前，我国相关人才不足10万人，未来10年，需求大约在2000万人左右的健康服务产业人才，专业健康管理师需求将有可能超过200万人以上。健康管理师就业范围1、传统医院、妇幼保健院、疾病防控中心、社区卫生服务中心、医疗体检中心等。2、街道、社区、乡村行政管理部分管理人员等；3、企业、学校、及事业单位等卫生医疗配置人员；4、老年人服务机构；5、婴童孕产服务机构；6、制药企业、药店、营养服务咨询机构等7、健康教育及健康管理服务机构；8、保险公司专业从业机构；9、健康类产品公司和其他保健产品类公司；10、康复中心、健康养生会所、俱乐部等11、私人保健顾问及高端私人健康管理顾问服务等机构；

国家卫计委职业技能鉴定指导中心统一组织2018年健康管理师国家职业资格（三级）鉴定考试。考试合格者，颁发由人社部职业技能鉴定中心、国家卫生计生委人事司、卫计委职业技能鉴定中心签章的《健康管理师》国家职业资格证书。 全国通用，终身有效。可作为招聘录用、考核晋升、岗位续聘、职称评定、加薪的重要参考依据。 健康管理师十分利于自己创业，开创自己的社区健康管理工作室，上班自由空间大，没人限制，而且健康管理师为人们大众的健康而工作，职业十分崇高，受人民的尊敬和爱戴。 卫健委（原国家卫计委）相关领导明确强调：健康管理师是卫生行业特有职业！其他部委或机构以任何形式颁发的非国家卫健委认证的健康管理师或颁发的职业资格证书都是不被卫生行业认可！  人力资源和社会保障部和卫健委（原卫计委）双章证书 健康管理师报名条件（满足以下条件之一） 1、具有医药卫生专业大学专科以上学历证书； 2、具有非医药卫生专业大学专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业2年以上； 3、具备医药卫生专业中等专业以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作3年以上。

对于家庭健康管理来讲：近年来，随着老龄化进程加快，我国慢性病患病呈现井喷趋势，全国确诊患者已超过6亿人，慢性病死亡占居民总死亡构成升至85%，慢性病在全社会疾病负担中所占比重高达70%，巨额的医疗费用，给个人、家庭、社会带来了沉重负担。专家指出：慢性病和亚健康的防治必须通过健康教育和健康管理来实现。如果一个家庭拥有一个健康管理师，那情况将会大大改善，因对于家人日常饮食以及健康方面的管控将大大加强，势必会减少很多不必要的医疗费用。对基层医护人员来讲：在基层医改过程中，尤其是部分地区实行的“三师共管”模式里，健康管理师就是必不可少的成员组成部分，侧重健康教育和患者的行为干预。同时，随着医养结合的推行，基层卫生人员中有很多人达不到报考医师资格的条件，甚至有很多乡村医生是护理专业出身，这些都限制了他们进一步的发展，但是在医养结合的大力推进下，他们可以通过考取健康管理师来为自己充电。拥有健康管理师证书后，其有望兼职到养老服务机构提供服务，也对自己目前开展的家庭医生签约服务大有帮助。对于护理人群来讲：我国推行「互联网+护理」服务，健康管理师+高年资护士必然是患者优先选择对象。考取健康管理师后将在医疗机构具有更明显的优势。为患者提供更全面的服务同时增加护士额外收入，且为后期申请科研基金提供基础。各保险机构和健康管理机构均有健康管理师职位，也为医护人员提供更多的选择。如果想要报名考试健康管理师的话，一定要通过正规机构，百年智教育

健康管理师的含金量还是很高的，健康管理师证书有用，健康管理师证书作为健康产业职业资格准入证书，是各机构人力资源管理部门或用人单位对持证人任用、聘用、考核和能力评价的重要依据和凭证

健康管理师证书属于职业资格证书，职业资格证书是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件，准入类职业资格则是必备必须的。健康管理师证书是国家认可的职业资格证书，目前在我国持有的人数很少，人才需求缺口很大，可以应聘的工作范围很广，主要包括以下方向，大家可以参考：企业、学校及事业单位卫生医疗机构；各级医院、妇幼保健院、疾病预防控制中心、杜区卫生服务中心、体检中心；健康教育所及有关机构；老年人服务机构；健康管理公司、健康咨询中心、康体中心、养生中心；健康类产品公司和其它保健品公司、医药代表等；私人健康顾问、私人保健医生、私人健康管理师、社区健康管理工作室等。1、可到当地人社局领取补贴1000-4290元（各地不同，具体以当地官方规定为准）2、2019年全新个税政策出台，取得证书，将有3600元定额扣税3、《健康管理蓝皮书：中国健康管理与健康产业发展报告（2018）》指出：人社部将健康管理师列为知识、技能型职业，并纳入-卫生行业特有职业。4、21世纪健康人才必备证书，运用更专业知识，让客户更加信任你，为大家提供更专业的疾病预防知识。所以如果你想进入大健康行业、如果你想找高薪有前景的工作，那你一定要持证上岗——拿到健康管理师证书5、凭健康管理师证书可增加积分，助你拿到所居住城市绿卡（各地不同，具体以当地官方规定为准）6、健康管理师资格证书是调级、评职称中的证书依据

不能，北京励超教育科技有限公司不靠谱。北京励超教育科技有限公司咨询页面，工作人员说他们可以提供安全员证书托管业务，只要交钱就能拿证，并且一再表示，马上就要考试，他们是考试中心，只能通过托管的方式拿证书，而后不停的发信息表示证书报名时间即将截止，可以申请优惠，期间有受害人向他们求证证书是否管用，告知全国通用，邮电可查，可证书一直没有到手。不是真的，小心谨慎。

这是国家职业资格证书，在南京考的下来以后，可以直接落户，2000块补贴，3600元的抵税，还可以高薪就业

主要我身边很多做保险的朋友都考了这个证书，而且对工作很有帮助，所以我也和几个朋友一起考了。

我去年考过了，证还没有发，什么好处我不知道，我们医院的小姐妹都考了，我就跟着一起了报名了，有个证总是好的！

健康管理证书有用可以用来找工作是否好考要看自己的学习能力含金量比较高希望回答能够帮助你

[健康管理师]➠2020年报考中；最权威/行业涵盖范围最广的职业资格证！●主管单位：国家卫生健康委员会●颁发单位：国家卫生计生委人才交流服务中心